SHRM वार्षिक सम्मेलन र प्रदर्शनी
SHRM23 वार्षिक सम्मेलन - SHRM23 वार्षिक मानव संसाधन सम्मेलन
परिवर्तनको लागि ड्राइभ यहाँ सुरु हुन्छ। लस भेगास र भर्चुअल त्यहाँ धेरै नेटवर्किङ अवसरहरू छन्। तपाईको करियरले गति लिनेछ। तपाईंले SHRM वार्षिक सम्मेलन र प्रदर्शनीमा भाग लिनु पर्ने केही कारणहरू यहाँ छन्। जोनी सी. टेलर, जूनियर, SHRM - SCP। SHRM23 मंगलबार राती कन्सर्ट।
आधिकारिक SHRM23 आवास ब्लक अब खुला छ तपाईंको बस बुक गर्नुहोस्!
परिवर्तन सम्भव छ।
लस भेगास र भर्चुअल
उपस्थित गर्न दर्ता गर्नुहोस्
आवास खुला छ!
SHRM को आधिकारिक होटेल ब्लकले सबैभन्दा कम दरहरू प्रदान गर्दछ।
त्यहाँ धेरै नेटवर्किङ अवसरहरू छन्
उद्योग, समाधान प्रदायकहरू, र अन्य धेरै चीजहरू अनुसार साथी समूहहरूमा जडान हुनुहोस्!
हाम्रो सामेल
SHRM23
तपाईंको क्यारियर एक चालक शक्ति हुन सक्छ
कार्यस्थलमा वा तपाईंको व्यक्तिगत कार्य वातावरणमा परिवर्तनहरू गर्न सजिलो छैन। दृष्टि, जडान, समर्पण, र सही स्रोतहरूमा पहुँच सबै सफलताको लागि आवश्यक छ। तपाईंले प्राप्त गर्नुहुने सबै चीजहरू, र SHRM23, SHRM को 75 औं वार्षिकोत्सव सम्मेलन, सबै चीजहरू तपाईंको हुनेछन्। यो पहिले भन्दा पनि ठूलो हुनेछ। तपाईंले लस भेगास कन्भेन्सन सेन्टरमा, सहरभरि र अनलाइनमा पनि चार दिनका सावधानीपूर्वक क्युरेट गरिएका अनुभवहरू पाउनुहुनेछ। कामको संसारमा फरक पार्न मद्दत गर्नको लागि यस ऐतिहासिक घटनामा हामीसँग सामेल हुनुहोस्।
अब दर्ता
SHRM वार्षिक सम्मेलन र प्रदर्शनीमा भाग लिने केही कारणहरू यहाँ छन्।
विश्वको सबैभन्दा ठूलो मानव संसाधन सम्मेलनमा भाग लिने अनुभवको एक झलक पाउनुहोस् र विगतका सहभागीहरूबाट उनीहरूले HR पेशेवरहरूका लागि उपस्थित हुनै पर्ने कार्यक्रमबाट के पाए भन्ने कुरा सुन्नुहोस्।
मुख्य चरण
ttttttZig सेराफिन
Qualtrics प्रमुख कार्यकारी अधिकृत
जोनी सी. टेलर, जूनियर, SHRM-SCP
SHRM का अध्यक्ष र प्रमुख कार्यकारी अधिकृत
ttttttMitch Albom
ttttttलेखक, स्तम्भकार, र रेडियो होस्ट
टिकट वा बुथहरूको लागि दर्ता गर्नुहोस्
स्थानको नक्सा र वरपरका होटलहरू
लस भेगास - लस भेगास कन्भेन्सन सेन्टर, नेभाडा, संयुक्त राज्य अमेरिका लस भेगास - लस भेगास कन्भेन्सन सेन्टर, नेभाडा, संयुक्त राज्य अमेरिका
प्रस्तुतकर्ता
कृपया प्रस्तुतीकरणहरूको लागि चाहिने विषय र साइटमा तपाइँ प्रस्तावहरू पेश गर्नुहुन्छ भन्ने बारे जानकारी प्रदान गर्नुहोस्डा एसी
बुथ स्पेस र भाषणमा रुचि छ
TIGERS 6 सिद्धान्तहरूले कार्य संस्कृतिलाई सुव्यवस्थित गर्दछ, सहयोगी कार्य संस्कृति संक्रमणमा सहयोगी र उच्च कार्यसम्पादन विकास गर्न, निर्णय र योजनाको द्रुत रोल आउटको लागि क्रस कार्यात्मक टोलीहरू। हामी प्रबन्धकहरू र मानव संसाधन निर्देशकहरूलाई यी व्यापक उपकरणहरू र स्रोतहरू प्रयोग गर्न सिकाउँछौं।ब्रेक आउट सत्र पेश गर्नको लागि तपाइँको बुथ स्पेस र विषयहरू बारे थप जान्न चाहनुहुन्छ।
सदस्यता